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工業铝型材拉弯加工行業召開2019年度開工動員大

  春風送暖,萬物复苏(su)。俗話說的好:一年之計在於(yu)春,在这春意盎然的日子(zi)里,北京拉(la)弯廠盛達人全體同仁迎(ying)來了2019年(nian)度開工動員、誓師大會,大會(hui)的主要議題是明確2019年(nian)度的工作重(zhong)點,安排部署各(ge)項生產任務,全(quan)面掀起生產(chan)高潮,確保生產(chan)目標順利實現(xian)。大會主要有以下(xia)几項:
  第一項:由总經(jing)理王总做動(dong)員報告,北(bei)京拉弯廠動員大會上,王总的動員報告不仅對企業当前的形勢和工作中(zhong)存在的問(wen)題進行了深刻的剖析,也規(gui)劃了企業今后(hou)发展的方向,提出新一年的工作要求,希望大家深刻领會報告精神,同心(xin)协力,积極努(nu)力,就一(yi)定(ding)會出色完成每一項工作,2019必(bi)能交出一份满意的答卷。
  第二項:新的一年,新(xin)的起點,新的目標,各(ge)個部門的(de)领导:薛井波、曹曉静、宋立臣、仇雙庭、杨廣德、於化(hua)伟、周興雷、郭建廷,90后員工(gong)代表(杨 杰)依次宣讀了新一年的工(gong)作承諾书。
  以上各部門的领导分別(bie)對新一年的工作表達了自己的決(jue)心,发言中可以看出大家信(xin)心满载,希望大家賦(fu)予行動,用事(shi)實來兑現我們的(de)承諾。
  第三項:盛達拉(la)弯企業福利細(xi)則
    1、員工生日待遇:早餐煮面(mian)条、雞蛋; 早八點播放生日祝福语、生日歌(ge)曲;晚(wan)上會餐,另外企業還專門(men)準備一些小禮物(wu)。
    2、食堂待遇:每(mei)隔4天一次飲食(shi)改善(shan)(時間定為阴历(li)逢(feng)三或逢八)、節(jie)日會餐(比如:五一、十(shi)一、中秋、元旦等)、時令菜(應節(jie)氣,比如三(san)伏(fu)、立冬、冬至等等)。
    3、生活待遇:(1)夏天天氣炎熱,我們采取防暑降温的措(cuo)施(shi)。(按時煮綠(lv)豆汤);
            (2)发放工(gong)作(zuo)服 (夏天发放工作服、冬天发放棉服、棉鞋(xie)、棉(mian)帽)。
    4、车票報銷:凡(fan)工作从年初(chu)到年底满一年的員工報銷往返车票。
    5、年終奖:工(gong)作年满(man)一年的員工,年終奖根據企業的效益情(qing)况和個人全(quan)年在各個方面的表現來決定。
  第四項:盛(sheng)達拉(la)弯企業奖惩製度
    1、請假製度
    2、全勤製度
    3、安全生產奖惩製度
    4、50T、90T补助製度
  第五項、盛達拉(la)弯企業規章(zhang)製度
    1、公(gong)共區域衛生製度:保持公共區域衛生,不乱扔垃圾,洗手池内禁止乱倒剩飯剩菜,保持衛生。
    2、食堂管理製度:做(zuo)到食堂環境衛生整洁,時刻把握健康、衛生(sheng)这道紅線,節約用水(shui)用電,正確安全使用煤氣。
    3、寝室管理製度:保持衛(wei)生整(zheng)洁,節約用電,安全用電。
  今年我們寝室人(ren)員都進行了新的調整,為(wei)了更好的(de)管理,每個寝室都選了一名室长,他們分別是:杨 杰、周興雷、郭建廷、於(yu)華伟、仇耀庭。希望大家积極配合,把寝室衛生做好,创(chuang)造一個整洁、舒適的生(sheng)活環境。
    4、洗衣機管理製度:要愛護使用(yong),安(an)全操作,禁止超(chao)负荷洗涤(di)。
    5、劳保用品管理(li)製度:正確、節(jie)約使(shi)用劳動工具、生產辅料(liao),劳保用品(pin)統一放置;弘扬(yang)中國(guo)傳統文化,杜絕浪費現象的发生,例如手套必须(xu)做到(dao)以旧换新。

北京(jing)拉弯廠盛達拉弯一小組

北京拉弯廠盛達拉弯(wan)二小組

北京拉弯廠(chang)盛達拉弯三小組
  第六項:分組討论
    1、企業各項規章製度的(de)講解。 
    2、企(qi)業福利待遇、奖惩(cheng)製度的講解。
    3、生產(chan)過程的問題分析和改(gai)進措施。
    4、企業用(yong)人(ren)原則及发展形勢分析。
  第七項:盛達宣傳部(bu)架構調整(既:北京盛達伟業型(xing)材拉(la)弯廠抽調1人、天津盛達鴻業科技有限公司抽調1人、北京鴻訊泰德科(ke)技有限(xian)公司出2人、沈阳德泰諾科技有(you)限公司出(chu)3人、沈阳(yang)世(shi)紀興電子商務服務中心出1人)
  第八項:启用盛達拉弯圖形管理系統,盛達拉弯内部實(shi)現全球互(hu)通,工作人員无(wu)论走到(dao)哪里,随時承(cheng)地(di)利用信息化服務客戶。

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工业铝型材拉弯加工行业召开2019年度开工动员大